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Devenir assistante RH freelance : le guide complet du métier en 2023

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Zoom métier : L'assistante RH freelance

 

L'assistante RH freelance est une professionnelle des ressources humaines qui offre ses services en tant qu'indépendante. Elle accompagne les entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines et exerce une grande variété de missions sans être salariée directement par ces entreprises.

 

 

Les missions en gestion RH confiées à une freelance

 

 

L'assistante RH freelance peut se voir confier de multiples missions :

 

  • Gestion administrative du personnel : contrats de travail, paie, déclarations sociales, etc.
  • Recrutement : rédaction et publication d'offres d'emploi, présélection des candidats, entretiens, etc.
  • Formation : identification des besoins, recherche de formations appropriées, organisation et suivi des formations.
  • Communication interne : mise en place et suivi de procédures RH, diffusion d'informations, etc.

 

Les compétences techniques et outils maîtrisés par l'assistant RH

 

 

L'assistante RH freelance doit maîtriser divers outils et logiciels relatifs à la gestion des ressources humaines, tels que les logiciels de paie, les bases de données RH, les outils de communication interne, etc.

Elle doit également être à l'aise avec les réglementations en vigueur dans le domaine des ressources humaines, comme le droit du travail, le droit de la sécurité sociale, la réglementation en matière de formation, etc.

 

 

Les soft skills indispensables pour devenir assistant RH freelance

 

En tant que freelance, l'assistante RH doit faire preuve d'une grande autonomie et capacité d'adaptation. Le sens relationnel est également indispensable pour établir une bonne relation avec ses clients.

La gestion des priorités est une autre compétence clé, car l'assistante RH freelance est souvent amenée à gérer plusieurs missions simultanément.

 

 

Comment trouver ses premiers clients en pour l'activité d'assistant RH en freelance ?

 

 

L'obtention des premiers clients est souvent le défi majeur pour toute nouvelle freelance. Des plateformes comme Plateya, dédiées à la mise en relation entre entreprises et freelances spécialistes de la gestion administrative, peuvent s'avérer d'une grande aide.

Elles offrent un écosystème complet, avec des commissions généralement plus faibles que les agences d'intérim, et permettent aux freelances de choisir les missions qui leur conviennent le mieux au regard de leurs compétences et de la définition propre de leur client idéal. 

 

 

Choix du statut : micro-entreprise, EURL, SASU…

 

Le choix du statut juridique est une étape clé dans le processus de devenir assistante RH freelance. Il doit être fait en fonction des besoins spécifiques de chaque freelance, notamment en termes de protection sociale, de fiscalité et de liberté d'organisation.

L'importance de la formation continue dans ce métier

Le domaine des ressources humaines est en constante évolution, et l'assistante RH freelance doit veiller à maintenir ses connaissances à jour. Il existe de nombreux organismes de formation spécialisés qui proposent des formations ciblées pour les professionnels des RH.

N'oubliez pas d'encadrer correctement votre prestation

En choisissant de vous lancer comme assistant RH, vous prenez la qualité de prestataire de service et sortez du cadre du code du travail classique. Il convient donc de vous protéger au même titre que pour les autres activités en freelancing en souscrivant à une assurance RC pro et en rédigeant vos conditions générales de prestations de services.

 

 

Une rémunération attractive en freelance

 

Les tarifs proposés pour les assistantes RH freelances sont généralement compétitifs. Ils peuvent varier en fonction de l'expérience de la freelance, de la complexité de la mission et du marché, mais ils se situent généralement entre 35 et 50 euros de l’heure HT.

 

 

 

Conclusion : Les clés pour réussir dans l'assistanat RH en indépendant

 

 

Devenir assistante RH freelance est une aventure passionnante et enrichissante. Avec les bonnes compétences, une formation continue, une bonne gestion de sa clientèle et une rémunération attractive, vous avez toutes les clés en main pour réussir dans ce métier en 2023 !

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